TJ-DFT mantém condenação de supermercado por homicídio cometido por funcionário em Valparaíso

Consumidor morreu 11 dias após ser baleado por segurança do supermercado em abril de 2022, após acusação de furto; a família segue buscando reparação.
A brutalidade do episódio evidencia repercussão emocional direta na família
A Turma justificou a indenização aos netos mesmo sem descrição detalhada da convivência com o avô.
Mark

O que, afinal, o tribunal decidiu?

Mimi

Manteve a condenação do supermercado. Ele deve pagar R$ 50 mil a cada um dos quatro autores, a mulher, a filha e dois netos do homem morto, mais R$ 3.677,81 do sepultamento.

Mark

Por que a empresa responde por um crime do segurança?

Mimi

Porque a responsabilidade do empregador é objetiva: vale pelos atos de empregados no exercício do trabalho ou por causa dele, havendo culpa da empresa ou não.

Luke

Vale lembrar que o relato dos fatos vem dos autores. O texto diz que ele teria sido acusado de furto e que, segundo o processo, houve disparos. Não temos aqui a versão da defesa sobre o episódio.

Mark

E a questão dos netos?

Mimi

O supermercado dizia que não havia prova de vínculo afetivo. A Turma admitiu que não há descrição detalhada da convivência, mas considerou presumível o sofrimento diante de uma morte violenta, ainda mais com crianças e adolescentes.

Luke

Ou seja, a decisão se apoia numa presunção, não numa prova de convivência. É um ponto que explica o resultado, mas não sabemos as idades dos netos.

Mark

E o valor?

Mimi

Os autores queriam aumento, a empresa queria redução para os netos. A Turma não mexeu em nada e citou proporcionalidade.

Luke

Também não sabemos se cabe novo recurso ou se há processo criminal contra o segurança. A fonte não diz.

  • Uma acusação de furto dentro de um supermercado escalou para disparo de arma de fogo, e o cliente morreu onze dias depois.
  • A família entrou na Justiça pedindo reparação por danos morais e pelas despesas do sepultamento, deixando o caso em disputa pública.
  • A 4ª Turma Cível do TJ-DFT manteve, por unanimidade, a condenação do supermercado a pagar R$ 50 mil a cada um dos quatro autores.
  • O supermercado tentou afastar a indenização aos netos, alegando falta de provas de convivência, mas a tese foi derrubada pelo entendimento de que o sofrimento é presumido.

Há quase quatro anos, uma discussão num supermercado de Valparaíso, em Goiás, terminou em tiro e na morte de um cliente acusado de furto, num episódio que deixou a família marcada por uma perda súbita e violenta. Agora, a Justiça do Distrito Federal confirmou que a empresa deve reparar esse sofrimento, reafirmando que quem lucra com a atividade responde pelos danos causados por quem atua em seu nome. A decisão também lembra que, diante de uma morte tão brutal, a dor dos familiares não precisa ser provada passo a passo para ser reconhecida.

Em abril de 2022, um homem fazia compras num supermercado de Valparaíso, em Goiás, acompanhado da mulher. Segundo o processo, o segurança da loja o acusou de furto. Durante a discussão, o funcionário disparou uma arma de fogo contra o cliente, e a vítima morreu onze dias depois.

Quase quatro anos depois, a 4ª Turma Cível do TJ-DFT manteve, por unanimidade, a condenação do supermercado. Os autores são a mulher, a filha e dois netos do homem morto. Na primeira instância, a empresa foi condenada a pagar R$ 50 mil a cada um dos quatro autores, além de R$ 3.677,81 pelo funeral. Ambas as partes recorreram: o supermercado queria excluir os netos da indenização, e os familiares pediam valor maior.

Ao julgar, a Turma reconheceu que os autos não detalham a convivência entre os netos e o avô, mas entendeu que a brutalidade do episódio causa sofrimento direto e presumível, especialmente para crianças e adolescentes. O colegiado também considerou que o crime foi cometido por funcionário, dentro da loja e durante o trabalho. Por isso, manteve o valor de R$ 50 mil para cada autor, por considerá-lo proporcional e adequado às funções reparatória e pedagógica da indenização.

Em abril de 2022, um homem fazia compras num supermercado de Valparaíso, em Goiás, acompanhado da mulher. Segundo a versão apresentada no processo, o segurança da loja o acusou de furto. Houve uma discussão e, durante ela, o funcionário disparou uma arma de fogo contra o cliente. A vítima morreu onze dias depois.

Quase quatro anos depois, a 4ª Turma Cível do Tribunal de Justiça do Distrito Federal e dos Territórios (TJ-DFT) manteve a sentença que condenou o supermercado a indenizar a família. A decisão do colegiado foi unânime. Os autores da ação são a mulher do homem morto, a filha e dois netos.

Os autores pediram que o estabelecimento fosse condenado a devolver os gastos com o sepultamento e a pagar indenização por danos morais. Na primeira instância, a Vara Cível, de Família e de Órfãos e Sucessões do Núcleo Bandeirante concluiu que o empregador responde pelos atos ilícitos de empregados ou prepostos praticados no exercício do trabalho ou por causa dele, independentemente de ter agido com culpa. A empresa foi condenada a pagar R$ 50 mil a cada um dos quatro autores, além de R$ 3.677,81 pelas despesas do funeral.

Ambas as partes recorreram. O supermercado pediu que fosse afastada a indenização aos netos, alegando que não havia provas concretas de vínculo afetivo e de convivência próxima com o avô. Os autores, por sua vez, sustentaram que a morte foi precedida de agressões verbais, acusações infundadas de furto e tentativa de expulsão forçada do cliente, e pediram que o valor fosse aumentado.

Ao julgar, a Turma reconheceu que o processo não traz uma descrição detalhada da convivência entre os netos e a vítima. Considerou, porém, que a brutalidade do episódio evidencia repercussão emocional direta e intensa na família. Lembrou ainda que o homicídio doloso foi cometido por funcionário da ré, dentro do estabelecimento e durante a atividade empresarial.

Para os desembargadores, em casos de extrema gravidade, como a morte violenta e inesperada de um ascendente próximo, o sofrimento dos familiares é consequência natural e presumível. Isso vale em especial quando há crianças e adolescentes, cuja vulnerabilidade é reforçada pelos princípios constitucionais de proteção integral. Segundo o acórdão, não restam dúvidas de que os autores sofreram graves repercussões pessoais com a morte do cônjuge, pai e avô.

Sobre o valor, o colegiado entendeu que os R$ 50 mil fixados na primeira instância são adequados e não justificam aumento nem redução. Segundo a Turma, a quantia respeita os critérios de proporcionalidade e atende às funções reparatória e pedagógica da indenização. Assim, ficaram mantidos R$ 50 mil para cada autor e o ressarcimento de R$ 3.677,81 pelo sepultamento.

O julgamento reforça o entendimento de que a responsabilidade objetiva do empregador alcança os danos morais reflexos de um homicídio doloso cometido por funcionário, e de que esse dano pode ser presumido, inclusive em relação aos netos, mesmo sem prova detalhada de convivência.

Em situações de extrema gravidade, a morte violenta e inesperada de ascendente próximo causa sofrimento natural e presumível aos familiares, especialmente a crianças e adolescentes.
— 4ª Turma Cível do TJ-DFT
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