Tim Cook entrega, después de quince años, la dirección ejecutiva de Apple a John Ternus, un ingeniero que creció dentro de la compañía y que ahora toma el timón de una de las empresas más influyentes del mundo. Cook no desaparece: se queda como presidente ejecutivo de la junta directiva, como quien cede el remo sin soltar del todo la costa. El relevo marca una transición ordenada en la historia de una firma que transformó la manera en que millones de personas se comunican, escuchan música y pagan, y plantea una pregunta más amplia: qué ocurre con la innovación cuando el liderazgo cambia de man
Tim Cook se despide como CEO de Apple tras 15 años y cede el mando a John Ternus
No me voy de Apple, pero sí me retiro de un puesto que he amado
Cook se va, pero no se va. ¿Qué cambia realmente?
Deja de ser CEO, el puesto que ocupó desde 2011, y pasa a presidente ejecutivo de la junta. Él mismo escribió que no se va de Apple.
Y el sucesor sale de dentro.
Sí. Ternus entró en 2001 en diseño de producto, fue vicepresidente de Ingeniería de Hardware en 2013 y se unió al equipo ejecutivo en 2021.
Ojo con las cifras de logros: más de 100 mil millones en servicios, más de 2.500 millones de dispositivos. ¿Las verifica el artículo?
Se presentan como parte del balance de su gestión, pero el texto no indica una fuente independiente para ellas.
Tampoco sabemos qué funciones concretas tendrá Cook en la junta.
Cierto, el texto no lo detalla.
¿Y el elogio a Ternus?
Es opinión de Cook, su predecesor. Es significativa, pero no es una evaluación externa.
Lo comprobable es su trayectoria en hardware; cómo lidere como CEO aún está por verse.
Der Puls
- Tim Cook deja tras 15 años la dirección ejecutiva de Apple, y el anuncio llega por un memo interno que circula entre los empleados.
- El cambio no es una salida total: Cook permanece como presidente ejecutivo de la junta, lo que genera la expectativa de un relevo acompañado.
- John Ternus asume el mando con más de dos décadas de experiencia en ingeniería de hardware, en un momento en que la empresa debe sostener su ritmo de innovación.
- La prueba inmediata está en mantener el liderazgo en productos y en las metas ambientales y de servicios que Cook dejó como legado, con la mirada puesta en cómo responderá el mercado.
Tim Cook entrega, después de quince años, la dirección ejecutiva de Apple a John Ternus, un ingeniero que creció dentro de la compañía y que ahora toma el timón de una de las empresas más influyentes del mundo. Cook no desaparece: se queda como presidente ejecutivo de la junta directiva, como quien cede el remo sin soltar del todo la costa. El relevo marca una transición ordenada en la historia de una firma que transformó la manera en que millones de personas se comunican, escuchan música y pagan, y plantea una pregunta más amplia: qué ocurre con la innovación cuando el liderazgo cambia de manos.
Tim Cook dejó un memo para los empleados de Apple el mismo día en que entregó la dirección ejecutiva de la compañía, un cargo que ocupó desde 2011. El mensaje, según 9to5Mac, mezcla gratitud con una aclaración: no se marcha. Pasa a presidir la junta directiva y dice que no se va de Apple, aunque reconoce que extrañará un trabajo que amó profundamente.
En sus palabras, todo lo logrado se debe a los equipos, que sacaron lo mejor de él. Habló de una cultura que ningún informe anual podría reflejar, y de la convicción compartida de que lo que construyen importa y que tienen la responsabilidad de dejar el mundo en mejor estado.
Sobre su sucesor fue directo: John Ternus es, según Cook, brillante y capaz, y pocas personas entienden como él lo que hace falta para crear productos que cambien el mundo. Ternus entró en 2001 al equipo de diseño, se convirtió en vicepresidente de Ingeniería de Hardware en 2013 y se unió al equipo ejecutivo en 2021. Ha participado en el lanzamiento de iPad, AirPods y varias generaciones de iPhone, Mac y Apple Watch.
El balance de Cook se mide en cifras: servicios que superaron los USD 100 mil millones, más de 2.500 millones de dispositivos activos, presencia en más de 200 países y una huella de carbono más de un 60 % menor que en 2015. Ahora la pregunta es si Ternus logrará sostener ese impulso en hardware.
Tim Cook dejó un memo dirigido a los empleados de Apple el día en que entregó la dirección ejecutiva de la compañía. Había ocupado el cargo de CEO desde 2011, es decir, durante 15 años, y ahora el puesto pasa a John Ternus. El mensaje, que según 9to5Mac circuló entre la plantilla, mezcla el agradecimiento con una aclaración: Cook no abandona la empresa.
Lo que sí cambia es su papel. Cook pasa a ser presidente ejecutivo de la junta directiva. Así lo explicó él mismo: "no me voy de Apple", pero se retira de un puesto que, escribió, amó profundamente. Añadió que extrañará el trabajo de maneras que apenas puede imaginar, aunque dijo estar completamente tranquilo con su decisión.
En el memo, Cook atribuyó el mérito a los equipos. Según escribió, sea lo que sea que se diga de su éxito, todo se debe a ellos, que sacaron lo mejor de él. También habló de la cultura de la empresa, algo que, dijo, un informe anual jamás podría reflejar. Para él, Apple es prueba de que la cultura triunfa sobre todo, y de que sus empleados comparten la convicción de que lo que construyen importa y de que tienen la oportunidad y la responsabilidad de dejar el mundo mejor de como lo encontraron.
Sobre su sucesor fue explícito. Dijo que le reconforta ceder el mando a alguien "brillante, maravilloso y capaz", y que pocas personas entienden como Ternus lo que se necesita para crear productos que cambien el mundo. Se declaró sumamente entusiasmado con su liderazgo.
El balance de la gestión de Cook se mide en cifras. Durante sus años como CEO, Apple lanzó categorías como Apple Watch, AirPods y Apple Vision Pro, y servicios que van de iCloud y Apple Pay a Apple TV y Apple Music. La compañía amplió su presencia global, sobre todo en mercados emergentes, hasta llegar a más de 200 países y territorios, con una base instalada activa de más de 2.500 millones de dispositivos. El negocio de servicios superó los USD 100 mil millones, un tamaño equivalente al de una empresa Fortune 40. Apple también adoptó chips diseñados por ella misma, lo que le dio control sobre más tecnología central y mejoras en eficiencia energética y rendimiento. Además, redujo su huella de carbono en más del 60 % frente a 2015, mientras los ingresos casi se duplicaban.
Ternus llega con una trayectoria de más de dos décadas dentro de la empresa. Entró en 2001 al equipo de diseño de productos. En 2013 fue nombrado vicepresidente de Ingeniería de Hardware, y en 2021 se sumó al equipo ejecutivo como vicepresidente sénior de esa misma área. Supervisó la ingeniería de hardware de numerosos productos y participó en el lanzamiento de líneas como el iPad y los AirPods, además de varias generaciones de iPhone, Mac y Apple Watch.
Su perfil incluye también trabajo en fiabilidad y durabilidad, con técnicas para hacer los productos más resistentes. Impulsó innovaciones de materiales y diseño ligadas a la reducción de la huella de carbono, desde un compuesto de aluminio reciclado usado en distintas líneas hasta el titanio impreso en 3D del Apple Watch Ultra, además de avances en reparabilidad para alargar la vida útil de varios dispositivos.
Lo que viene es la prueba de Ternus: sostener el ritmo de innovación en hardware que él mismo ayudó a marcar, con Cook todavía presente desde la presidencia de la junta.
Bemerkenswerte Zitate
No me voy de Apple. Pero sí me retiro de un puesto que he amado profundamente.— Tim Cook, en memo a empleados
Sea lo que sea que se pueda decir sobre mi éxito, todo se debe a ustedes.— Tim Cook, en memo a empleados