Num fim de outubro que se estende até novembro, o Corinthians deixou de pagar os salários do mês a quem sustenta o clube por dentro e por fora do gramado: jogadores e jogadoras, comissões técnicas e funcionários contratados pelo regime CLT. Não há, por enquanto, data para que a conta se resolva, e a espera recai sobre pessoas cujo ofício depende de previsibilidade. A crise financeira, acumulada em dívidas que já custaram ao clube a proibição de registrar novos atletas, revela como a saúde de uma instituição centenária pode ser medida menos pelos títulos do que pela regularidade com que honra q
Corinthians atrasa salários de outubro dos elencos masculino e feminino e de funcionários
Não há prazo para quitar os salários de outubro
Quem exatamente ficou sem receber o salário de outubro?
Jogadores do masculino, jogadoras do feminino, as duas comissões técnicas e os demais funcionários CLT do clube.
E há prazo para regularizar?
A diretoria diz que trabalha para pagar o quanto antes, mas não estabeleceu data.
Vale notar: "o quanto antes" é uma intenção, não um compromisso. A reportagem não traz nenhuma data.
Além do salário, o que mais está atrasado?
No masculino, férias, premiações e três meses de direitos de imagem. No feminino, salários CLT e premiações.
Qual é o risco maior para o clube?
O transfer ban. Já há punições por dívidas de mais de R$ 33,5 milhões, e uma cobrança pode ampliar a proibição para um ano.
E o plano de usar os recursos da antecipação com a gestora de ingressos é só um plano da diretoria. Não se sabe quanto entra, nem se cobre tudo.
E a dívida com a União?
Caiu de R$ 1,2 bilhão para R$ 679 milhões, mas já há R$ 26,15 milhões em atraso.
Ou seja, o acordo reduziu o total, mas não impede novos atrasos.
O Pulso
- O salário de outubro está atrasado para elencos masculino e feminino, comissões técnicas e funcionários CLT, sem prazo definido.
- Férias, premiações de campeonatos e três meses de direitos de imagem também seguem em aberto no masculino, enquanto o feminino acumula salários em carteira e premiações.
- O clube já soma mais de R$ 33,5 milhões em dívidas, e punições de transfer ban impedem o registro de novos jogadores.
- A diretoria tenta destravar recursos da antecipação da mudança da gestora de ingressos para quitar uma cobrança que pode estender a proibição por um ano.
- Com a dívida com a União renegociada de R$ 1,2 bilhão para R$ 679 milhões, os atrasos já chegam a R$ 26,15 milhões, e a pergunta é se haverá pagamento efetivo e data firme.
Num fim de outubro que se estende até novembro, o Corinthians deixou de pagar os salários do mês a quem sustenta o clube por dentro e por fora do gramado: jogadores e jogadoras, comissões técnicas e funcionários contratados pelo regime CLT. Não há, por enquanto, data para que a conta se resolva, e a espera recai sobre pessoas cujo ofício depende de previsibilidade. A crise financeira, acumulada em dívidas que já custaram ao clube a proibição de registrar novos atletas, revela como a saúde de uma instituição centenária pode ser medida menos pelos títulos do que pela regularidade com que honra quem trabalha para ela.
O Corinthians não pagou os salários de outubro. A conta não recai sobre um grupo restrito: atinge os jogadores do elenco masculino, as jogadoras do time feminino, os integrantes das duas comissões técnicas e os funcionários contratados pelo regime CLT. Quem entra em campo e quem trabalha nos bastidores esperam, na mesma situação, sem nenhuma data à vista.
A diretoria afirma que trabalha para regularizar a situação o quanto antes, mas ainda não definiu prazo. O problema não se limita ao salário de outubro. No masculino, também estão atrasados férias, premiações de campeonatos e três meses de direitos de imagem. No feminino, pendem os salários registrados em carteira e as premiações.
Por trás disso está uma situação financeira descrita como bastante delicada. São mais de R$ 33,5 milhões em dívidas, que já resultaram em punições de transfer ban, a proibição de registrar novos jogadores. Uma das cobranças pode estender essa proibição para um ano, o que torna urgente o acerto.
Para tentar sair do aperto, a diretoria planeja usar parte dos recursos da antecipação da mudança da empresa gestora de ingressos. Há ainda a dívida com a União, que caiu de R$ 1,2 bilhão para R$ 679 milhões após acordo, mas cujos valores em atraso já somam R$ 26,15 milhões.
O que se acompanha agora é se esses recursos se transformam em pagamentos de fato e se o clube informa um prazo para quitar o que deve a quem trabalha para ele.
O Corinthians não pagou os salários de outubro. O atraso atinge os jogadores do elenco masculino, as jogadoras do time feminino, os integrantes das duas comissões técnicas e os demais funcionários do clube contratados pelo regime CLT. Não é um grupo restrito: abrange quem entra em campo e quem trabalha fora dele.
A diretoria diz que trabalha para regularizar a situação o quanto antes, mas ainda não definiu um prazo para quitar os débitos. Para quem espera o pagamento, portanto, não há data à vista.
O salário de outubro não é a única pendência com os elencos. No masculino, estão em atraso o pagamento de férias, as premiações de campeonatos e três meses de direitos de imagem. No feminino, as pendências incluem os salários registrados em carteira, pelo regime CLT, e também premiações.
O pano de fundo é uma situação financeira descrita como bastante delicada. O clube acumula mais de R$ 33,5 milhões em dívidas que já resultaram em punições de transfer ban, a proibição de registrar novos jogadores. A imagem que acompanha a notícia mostra o presidente Osmar Stabile na Vila Belmiro, em jogo contra o Santos pelo Campeonato Brasileiro.
A diretoria planeja usar parte dos recursos da antecipação da mudança da empresa gestora de ingressos para quitar uma das cobranças. Essa cobrança em particular pode ampliar para um ano o período de proibição de registro de jogadores, o que torna o pagamento mais urgente.
Há também a dívida com a União. O acordo firmado reduziu o débito de R$ 1,2 bilhão para R$ 679 milhões. Mesmo assim, os valores em atraso já somam R$ 26,15 milhões.
O que se acompanha agora é se a diretoria consegue transformar os recursos da antecipação com a gestora de ingressos em pagamentos efetivos, e se informa um prazo para os salários de outubro e para as demais pendências com os elencos e os funcionários.
Citações Notáveis
A diretoria trabalha para regularizar a situação o quanto antes, mas ainda não estabeleceu prazo para quitar os débitos.— Relato do ge sobre a posição da diretoria do Corinthians